首页 > 业界 > 详细

微软重视LinkedIn:纳德拉薪酬与其活跃用户数挂钩

发布时间:2018-10-20 19:59:27
阅读:139     评论:0     收藏:0      [点我收藏+]

微软重视 LinkedIn:纳德拉薪酬与其活跃用户数挂钩

  10 月 20 日消息,据 CNBC 网站报道,两年前,微软斥资 270 亿美元收购了全球职业社交网站 LinkedIn (领英),这是微软有史以来最昂贵的一笔收购。现在,该网站的业绩将与微软 CEO 萨蒂亚·纳德拉(Satya Nadella)的薪酬挂钩。

  微软在本周早些时候提交给监管机构的一份文件中表示,LinkedIn 的用户活跃程度将是决定纳德拉和包括首席财务官艾米·胡德(Amy Hood)在内的微软其他四位高管薪酬的一个因素。这一最新证据表明,在微软寻求核心的软件业务以外的新增长渠道之际,它认为 LinkedIn 是一项非常重要的资产。

  根据微软的这份备案文件,“未来三年,LinkedIn 桌面和移动设备上用户的活跃程度将通过某种方式被评估,以帮助确定发放给纳德拉、胡德等微软五位高管的绩效股票(PSAs)数量”。这五位高管还包括微软执行副总裁让·科尔托斯(Jean-Philippe Courtois)和佩吉·约翰逊(Peggy Johnson),以及微软首席法律顾问布拉德·史密斯(Brad Smith)。

  但是,薪酬与 LinkedIn 业绩挂钩的高管不包括 LinkedIn 首席执行官杰夫·韦纳(Jeff Weiner)和联合创始人雷德·霍夫曼(Reid Hoffman),后者目前是微软董事会成员。

  包括工资、奖金和股票奖励在内,纳德拉 2018 财年的收入为 2580 万美元。绩效股票是一种股权奖励,在纳德拉 2018 年的总薪酬中所占比例为 32.5%,在微软其他高管的薪酬中也占了很大比例。

  尽管 LinkedIn 的业绩已经开始被跟踪,但与 LinkedIn 业绩相关的绩效股票要到 2020 年才能发放,而且将以三年的业绩为基础。

  微软的备案文件显示,将薪酬与特定领域挂钩是为了“推动新的增长领域”。

  微软发言人在一封电子邮件中向 CNBC 表示,公司股东最早建议将 LinkedIn 的业绩指标纳入这些高管的薪酬中。微软董事会和高管团队讨论了这个建议,并得到了薪酬委员会和董事会的批准。

  2018 财年,LinkedIn 的营收同比增加了一倍多,达到 53 亿美元,但几乎不到微软总收入的5%。本月早些时候,LinkedIn 作为微软子公司后进行了首次收购,以超过 4 亿美元的价格收购了企业服务初创公司 Glint。在最近一个季度,LinkedIn 拥有 5.75 亿会员,同比增长了 41%。

(0)
(0)
 
举报
评论 一句话评论(0
0条  
登录后才能评论!
© 2014 bubuko.com 版权所有 鲁ICP备09046678号-4
打开技术之扣,分享程序人生!
             

鲁公网安备 37021202000002号